強化使命勇擔當 聚焦改革再出發 ——碳交中心舉行2022年度經理層成員任期制和契約化管理簽約儀式

文章來源:湖北碳排放權交易中心碳交易網2022-05-13 17:14

      5月13日上午,為貫徹落實國有企業改革三年行動方案及集團黨委關于改革的決策部署,碳交中心舉行了2022年度經理層成員任期制和契約化管理簽約儀式。會上對《宏泰集團所屬企業經理層成員任期制和契約化管理實施辦法》進行宣貫,并進行現場簽約。
 
黨委書記、董事長朱國輝分別與經理層、部門中層管理人員簽訂《崗位聘任協議》,與環交中心、礦交中心董事長簽訂《年度及任期目標責任書》。黨委副書記、總經理何昌福分別與經理層副職簽訂《經營業績責任書》,與部門中層管理人員簽訂《年度績效目標責任書》。
 
本次簽約儀式的成功舉行,標志著經理層成員任期制和契約化改革在碳交中心全面落地實施。朱國輝在會上強調,碳交中心作為兩次榮獲“湖北改革獎”的公司,要牢牢扛起責任與使命,爭做改革先鋒者。要按照集團三個“說了算”指示要求,深刻認識任期制和契約化管理的重要意義,弄清楚“怎么聘”、“怎么管”、“怎么考”等問題。要緊密結合目標任務要求,將工作責任層層分解,逐級傳導壓力,以嚴肅認真的態度、求真務實的作風,迅速制定推動工作落實的具體措施,將今天的儀式轉變為一份動力、一份責任和一份承諾,抓住全國和湖北碳市場蓬勃發展的機遇期,為實現碳交中心轉型發展作出新的更大的貢獻,以優異成績向黨的二十大獻禮!

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